制造和服务如何以不同的速度适应自动化

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自动化和无处不在的技术可能会转移工作,而不是擦掉。

自动化就像挂在劳动力的蝶形剑。有几种预测和预测自动化如何消除人类的工作。

是的,由于无处不在的技术,未来10年预计会有很多转型。虽然今天许多的工作可能不再存在,但现有的工作将被转换或重新创建。

基于世界银行数据的研究预测,印度自动化威胁的工作比例为69%。总体而言,根据估计,约33亿卢比的工人将受到自动化的影响,大部分将是制造业雇用的低技能劳动力。

劳动生产率可能是通过能够实现的交通,通信和金融基础设施的技术的改进积极影响。数字平台的增长还可以创造新的机会来组织非正规部门 - 除了印度的出租车聚集体的良好增长之外,超过270个新的初创公司正在迎合家庭服务。

农业和工艺品部门,其中两个最大的就业发电机,可以从数字平台中受益,这些平台聚合需求和供应,使生产者能够直接访问新的消费者和市场。

在印度,不熟练的工人的制造工资,适用于生产力的平均支架350卢比(5.25美元),这实质上低于机器人的成本。

但是,人们需要查看两种核心部门 - 制造业,传统有组织的工作部门和服务,近期经济增长的主要司机 - 这两个行业如何经历工作流离失所。

在服务中,它是求职而不是作业位移,因为在同一部门内创建了新的高价值作业。在制造业中,自动化和技术可以创造浩劫,相反的观点在于印度的制造业将缓慢采用自动化技术,并且有有效的理由返回此声明。

WMY会将制造部门成为自动化缓慢的进步吗?

在印度,不熟练的工人的制造工资,适用于生产力的平均支架350卢比(5.25美元),这实质上低于机器人的成本。此外,有严格的劳动法为驳回员工,这进一步减少了对机器人的广泛转变的激励。

纺织,纸,木材和皮革等行业,这些材料通常由机器人不适合操纵;因此,完全自动化的范围在短路中很低。此外,这些部门的工资相当低。除非发生低成本的技术突破,否则显着的采用不会很快举行。

然而,某些任务的自动化可以随着时间的推移提高其他任务的价值。虽然银行出纳员的工作可能会过时,但它将同时为关系经理创造新的机会。同样,对冲基金分析师的工作将被一个人工智能机器所取代,同时同时增加财务顾问的重要性。

然而,一个人应该记住,虽然采用可能很慢,但它肯定发生。与劳动力相比,机器人的成本下降可能最终导致大型制造厂的“重新支撑”到工业化经济体。

在制造业中,特别是汽车和电子设备,存在随意和合同的就业,因此可能更容易更换。

同样,在厚重的生产行业,如基本金属,化学品,设备制造,已经有一个低劳动密集型置剂分区。先进的自动化技术可能导致该部门进一步资本深化和劳动力替代。

经济学家还争辩说,制造业的经济增长仍然仍然具有吸收印度低熟练劳动盈余的最佳前景。

利用3D打印和数字平台的技术杠杆技术
总需求和供应也可以在制造业中创造新的就业机会。

服务部门将如何从自动化中获益?

据估计,在整个服务业,程序和手动任务中最有可能自动化。

金融服务和信息技术服务一直处于印度服务主导的增长的最前沿,但其扩张主要是资本而不是劳动密集型。

随着这种趋势的延续和公司投资新兴技术,进入和中级工作可能存在风险。然而,对于至少一些工人来说,最终结果可能是求职而不是作业位移,因为新的高价值作业是在同一部门内创建的。

预计电子商务预计将在2021年创造149万个工作岗位,年增长率为36%。对于由电子商务行业创建的每项工作,进一步的三到四个职位可以在下游行业创建。例如,50%的物流和仓储工作目前与电子商务平台相关联。数字金融也预计将在2025年创建2100万新工作。

最近通过HFS研究的研究预测了这一点

然而,某些任务的自动化可以随着时间的推移提高其他任务的价值。虽然银行出纳员的工作可能会过时,但它将同时为关系经理创造新的机会。同样,对冲基金分析师的工作将被一个人工智能机器所取代,同时同时增加财务顾问的重要性。

创建的新任务和职位将遵循基于技术的产品和人类能力和技能之间的互补性。

在服务中,诸如热情好客和零售的子公司可能因自动化,换算和越来越多的数据分析而遇到戏剧性的转变。

其他部门

教育,医疗保健,旅游,运输企业具有显着增长潜力,每年创造3至350万件工作,与他们目前创造的0.5至100万个工作相比。

由于政府继续发展国家基础设施,建设将仍将是一名重要的就业型创造者。金融部门传统上是一个高增长的部门,而不是一个大型雇主,这一趋势可能会继续。

旅行和旅游也预计将成为2025年的高增长行业。

IT部门,印度将在2021年减少640,000个低技能职位。然而,为了取代这些失去的工作,该部门预计将产生160,000个以上至高熟练的工作,导致IT部门收缩14%,到2021年。

但是大家将来自电子商务。数字经济将继续促进生产力和效率增长,为财富和创造创造的新途径。

预计电子商务预计将在2021年创造149万个工作岗位,年增长率为36%。对于由电子商务行业创建的每项工作,进一步的三到四个职位可以在下游行业创建。例如,50%的物流和仓储工作目前与电子商务平台相关联。数字金融也预计将在2025年创建2100万新工作。

(根据Quest Alliance的研究报告,与串联研究和Microsoft Chilthropies的合作关系)

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