青年工作与零售和电信技能委员会合作,以提高印度青年的就业潜力

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通过与RASCI和TSSC合作,Youth4work正在加强其增强青年能力的承诺。

青年工作不仅扩大了青年人的就业能力,而且还帮助他们就业,拓宽了视野。它与印度零售商协会的技能委员会(RASCI)和印度的电信行业技能委员会(TSSC)携手合作。快速发展的在线平台已分别与孟买和古尔冈的RASCI和TSSC签署了谅解备忘录。

青年工作现在是RASCI和TSSC的就业渠道合作伙伴,因此可以帮助获得认证以及训练有素的候选人获得组织中的就业机会并谋生。 青年工作与两个最高机构的紧密结合将为渴望在零售和电信行业工作的印度年轻人的未来硕果累累。 青年工作不仅为RASCI和TSSC候选人提供其准备平台,以帮助他们发展和提高其就业技能,而且还充当在线合作伙伴,协助候选人展示自己的才能并获得就业机会。

RASCI负责人James Rafael表示:“在我们通过促进零售技能开发来建立与行业可持续发展一致的生态系统的愿景中,Youth4work之类的合作伙伴通过帮助人们做好准备并获得可观的就业机会发挥了关键作用。”

TSSC首席执行官SP Kochhar表示:“我们的使命是提高和认证电信领域的45名Lacs人员,并在10年的时间里覆盖整个国家,Youth4work之类的平台将有助于扩大覆盖范围并增强候选人的联系能力与雇主。”

RASCI(印度零售商协会的技能委员会)是代表印度零售业的独立的公共有限组织,是零售专业知识的全面来源和有关零售业技能发展的独立咨询。
TSSC(电信行业技能理事会)是由印度蜂窝运营商协会(COAI)和印度蜂窝协会(ICA)共同成立的行业领先的顶点机构。&卓越电信中心(TCOE),以确保充足的熟练人才,以促进电信部门的增长和生产力。

在接下来的几年中,Youth4work拥有数以百万计的各个领域的技术人才,其目标是专注于“青年的就业能力”,并在个人发展,人才培养及其他相关领域提供无与伦比的服务。最近,Youth4work还宣布加入前首席运营官Atul Bhatnagar–NSDC作为其顾问。