HDFC银行推出其年度体育比赛'Josh Unlimited'

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这是来自全国各地的员工的机会,以非正式地满足和竞争。

今天,组织更加了解员工的身体健康和健康。健康的健康对于员工在工作和家庭中更加富有成效。组织介绍了员工健康的政策,例如免费的医疗检查,办公时间,健身房和运动之间的瑜伽瑜伽。

HDFC银行向员工健康工作致力于为其员工提供“Josh Unlimited”。该活动由该国不同城市的银行每年组织。第六版“Josh Unlimited”已在斯里诺加推出。今年,比赛将在印度两国城市组织。

这场年度体育竞赛包括运动,如板球,足球,羽毛球,田径,佛罗伦特,国际象棋,排球,箱子蟋蟀,拉戈里和乒乓球。员工可以参加多项运动。

该活动是该国HDFC银行最大的最大员工之一。 2016年,该活动于27个城市组织在五个月的时间,并在17000名HDFC雇员参加。

在Srinagar的发布会上,超过400名员工及其家属参加,来自Baramulla,Anantnag,Pulwama和Sopore。

这个体育赛事增加了员工参与,员工福利和团队精神。

谈到这一点,奈达潘,员工参与,HDFC银行表示:“作为一个负责任的企业公民,我们鼓励所有员工制作体育运动,一部分的生活,并提供平台,如乔希无限制的平台这。通过这个活动,在不同地点工作的员工聚集在一起友好竞争。 Josh Unlimited帮助他们在更加非正式的环境中建立团队精神和Camaraderie。“

zubair iqbal,圆头 - jammu&哈什米尔,HDFC银行表示,“我很高兴成为锡兰格尔无限的Josh的一部分。身体活动是我们整体健康和福祉的一个重要方面。我很高兴我们在HDFC银行拥有这个优秀的平台,这使我们有机会参加各种体育赛事。我希望在竞争过程中看到许多同事和他们的家人。“

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