IBM印度公司已将其99％的员工转移到了在家工作模式。 IBM印度医学博士Sandip Patel在LinkedIn帖子中提到，数十年来，在家办公的概念已成为现实。现在唯一的区别是，他们在全球各地的办公室增加了远程工作者的数量。
其余百分之一的员工从事关键任务，公司已保证他们将采取一切可能的措施来确保他们的安全。
尽管整个组织的垂直部门齐心协力实现了这一目标，但在中央政府，州政府以及地方政府的帮助下，技术专业的工作方式必须做出一些转变。
第一个挑战是扩展其基础架构，以满足在线流量的高需求。第二个挑战是更具文化性，涉及使员工能够远程工作。在远程工作，促进团队工作和在家中访问关键业务解决方案的细微差别方面为工人提供了指导。
帕特尔（Patel）感谢当局的支持，这使得所有员工都可以进行“升降”活动。所有IT和IT公司都必须经历的另一个关键因素是获得客户的认可才能回家。数据隐私和安全性是使IT员工能够通过家庭网络处理客户端解决方案的主要障碍。 Patel感谢IBM’为客户提供便利而无障碍的批准，使流程顺利进行。
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