安德鲁·戴维斯(Andrew Davis)加入索尼音乐担任全球CHRO

戴维斯(Davis)将于1月初开始在纽约以外的地方工作

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索尼音乐娱乐公司已任命Andrew Davis为全球首席人力资源官兼执行副总裁(EVP)。

戴维斯将于1月起在纽约以外的索尼公司开始其新职务。他将向索尼董事长兼董事长Rob Stringer和索尼首席运营官Kevin Kelleher汇报。他将领导索尼音乐娱乐公司的全球人力资源职能,其中包括人才获取和管理,薪酬与福利以及索尼在全球范围内的组织发展。

他将负责进一步推动公司的人力资源政策,并帮助为音乐巨人建立多元化的员工团队。在大流行迫使人们隔离自己的时候,音乐在提供舒适感和促进社区情感方面起着至关重要的作用。现在,戴维斯打算与索尼的所有部门紧密合作,以弘扬创新和卓越的文化。

戴维斯(Davis)的前首席人力资源和包容官Lennar公司负责Lennar的人才管理。他还负责Lennar的业务转型,组织和绩效管理以及学习和开发。

在可口可乐公司(Coca Cola Company)担任人力资源主管的十年任期内,他在推动公司的多元化和包容性实践方面发挥了作用。在可口可乐之前,他在家得宝(Home Depot)担任过各种人力资源职务,并且在职业生涯的最初几年就与BET,百胜餐饮集团(Yum Brands)和百思买(Best Buy)有联系,学习了人力资源的绳索。

戴维斯(Davis)受到多个组织的认可和推荐,并因其鼓舞人心的演讲而广受欢迎,他以推动公司的多元化实践而闻名。他还是加勒比美国文化艺术基金会工业队长奖的获得者。