标签:主任

为拒绝候选人发送反馈非常重要

讲述他们被拒绝的候选人总是很难。决定应该是什么样的模式变得更加强硬

Zinghr与Savex Technologies合作,专注于SMB空间

人力资源科技公司Zinghr决定通过与孟买的Savex合作,专注于改善中小企业市场的立足点打鱼游戏机

tghrd,l&D special: Top 15 L&D &人力资源领导人正在辩论打鱼游戏机

许多最近的研究和研究证实,劳动力的重新划分和崛起是企业面临的最大挑战之一打鱼游戏机

大师管理2.0:金达尔’S中管理领导发展计划

在一个快速节奏的数字世界中,在敏捷,敏捷,创新方法中的敏捷,创新方法是“新世界”,打鱼游戏机

FR P. Christie,S.J.指定董事XLRI

Xavier管理学院(XLRI)是该国首选商学院之一,拥有一所新董事。 FR. P. Christie,SJ,已经进入打鱼游戏机

团队教练 - 驾驶员卓越的性能和合作

在去年的混乱中,跨越企业的领导和文化迅速转变。保持相关意义适应工作款式和领导款式更快打鱼游戏机

人类卓越的共鸣

在数字转型时代所需的十个关键技能

作为越来越多的组织,将数字技术整合到他们业务的各个方面,数字转型已经被视为打鱼游戏机

Paul Richardson是下一个Chro,Walt迪士尼

沃尔特·迪士尼命名为保罗理查森作为下一个chro。该职位将于7月2021年7月开始。 Richardson将成功完成长期服务打鱼游戏机

最新的

泰米尔纳德邦银行运营较短的时间

虽然该国在新的电晕病毒波中挣扎着呼吸,但由于氧气短缺,银行已经开始减少打鱼游戏机

丰田促进雇用软件工程师

丰田汽车公司将在明年春天开始促进公司的软件工程师招聘,因为汽车公司是打鱼游戏机

组织如何选择外部L&D partners

所有具有强大的HR功能的主要公司都有核心L.&D团队,负责本组织的能力发展需求。有时,...

Godrej自然篮子’S HEAD HR加入GERA发展为CPO

Priya Adiseshan已经获得了总公司官员(CPO)的作用,Gera发展是一个以浦那的房地产业务为主。 Adiseshan有19年的经验打鱼游戏机

对话

绑定多方面的员工与泰坦价值

泰坦有不同的员工,用于不同的功能和垂直,从商店到零售店。你如何带来打鱼游戏机

初创公司的合适人士政策– Madan Nagaldinne

你碰巧主要与大型组织合作。它现在为初创公司工作有多么不同? 当你为大的工作打鱼游戏机
视频

“古老的人力资源流程强制千禧一代经常切换作业,”NITI KHOSLA,铅人们分析打鱼游戏机

Novartis International的友好和快乐NITI Khosla,铅民分析和业务影响是一个真正的人力资源领导者,具有理解人员和打鱼游戏机