标签:白皮书

如何在这个数字时代支持学习

“学习是一个将遵循其所有者到处遵循的宝藏”,中文谚语。这在今天的情景中非常适用和重要。

您是否准备好利用未来的多代劳动力?

由于在一个屋檐下工作的四代之间的差距宽敞,劳动力正在迅速变化。虽然组织正在准备......

了解招聘解决方案更好:一个平台,无限可能性

这篇文章如何与其他人的无数别人招聘? 招聘作为讨论的话题已经致死!每一个新...

团队教练 - 驾驶员卓越的性能和合作

在去年的混乱中,跨越企业的领导和文化迅速转变。保持相关意义适应工作款式和领导款式更快......

人类卓越的共鸣

在数字转型时代所需的十个关键技能

作为越来越多的组织,将数字技术整合到他们业务的各个方面,数字转型已经被视为......

Paul Richardson是下一个Chro,Walt迪士尼

沃尔特·迪士尼命名为保罗理查森作为下一个chro。该职位将于7月2021年7月开始。 Richardson将成功完成长期服务......

最新的

雅各布jacob是新集团Chro,Malabar Group

Jacob Jacob已被任命为Malabar Group的集团Chro。他从马来西亚搬回印度,在那里他......

Godrej自然篮子’S HEAD HR加入GERA发展为CPO

Priya Adiseshan已经获得了总公司官员(CPO)的作用,Gera发展是一个以浦那的房地产业务为主。 Adiseshan有19年的经验......

在就业市场中,“失败的企业家”如何?

Mirchi,Orshile Radio Mirchi的专门寻找失败的企业家,因为他们了解风险,带来热情,并进入最需要的能量和驱动......

HDFC银行将培训设施转化为被感染的员工的孤立中心

HDFC在大流行中,在流行中脱颖而出。它已转换为三个培训设施......

对话

绑定多方面的员工与泰坦价值

泰坦有不同的员工,用于不同的功能和垂直,从商店到零售店。你如何带来......

初创公司的合适人士政策– Madan Nagaldinne

你碰巧主要与大型组织合作。它现在为初创公司工作有多么不同? 当你为大的工作......
视频

“古老的人力资源流程强制千禧一代经常切换作业,”NITI KHOSLA,铅人们分析......

Novartis International的友好和快乐NITI Khosla,铅民分析和业务影响是一个真正的人力资源领导者,具有理解人员和......