制造人才:学徒的未来

随着招聘和培训成本的增加以及保留率的下降,组织必须提出现成的想法来管理人才。

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随着技术的快速变化,人们对教育资格与经济资格,机会和职业之间的旧一致性提出了质疑。人们在没有学位的要求和无法获得的在职培训之间陷入困境。雇主们质疑有工作却没有足够的技能…读more